人力资源——提升企业培训效能——在对内具有公平性， 对外具有竞争性的原则下，帮助企业设计符合现阶段发展的激励性薪酬系统。调动员工的工作积极性，使员工在企业中形成良性竞争机制，为更好的留用优秀员工提供物质保障。价格：16000元

人力资源—— 构建完善的企业内训系统——培训师队伍建设——建立培训 管理制度及流程：在对内具有公平性， 对外具有竞争性的原则下，帮助企业设计符合现阶段发展的激励性薪酬系统。调动员工的工作积极性，使员工在企业中形成良性竞争机制，为更好的留用优秀员工提供物质保障。价格：16000元